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                    2022年云南交投集团监理咨询公司管理人员社会招聘(引进)公告

                    [日期:2022-08-05] 来源:云南人才网 微信公众号:hfpxwx  QQ公众号:800002381

                    云南省交通投资建设集团有限公司

                    关于监理咨询公司2022年管理人员社会招聘(引进)公告

                    一、单位简介

                    云南省交通投资建设集团有限公司(简称云南交投集团),是云南省省属国有企业,是云南综合交通体系建设主力军、云南综合交通投融资主平台、云南综合交通全产业链经营实体。云南交投集团资产总额超过6388亿元,企业主体信用等级为AAA级,运营管养高速公路5600余公里;下设28个二级单位,现有职工1.8万余人,有各类专业技术职称人员5108人。

                    云南省公路工程监理咨询有限公司(简称监理咨询公司)是云南交投集团全资二级子公司,注册资本金2亿元。主要经营业务涵盖工程监理、试验检测、安全咨询、招标代理、工程造价、工程档案咨询、项目全过程管理咨询、物联网及信息技术、职业技能认证、盘扣式脚手架生产和租赁等多个领域,是一家具有综合工程咨询能力的服务型企业。

                    二、招聘岗位及招聘对象

                    监理咨询公司2022年管理人员社会招聘(引进)计划26人,其中,社会招聘23人,特殊人才引进3人。具体招聘(引进)岗位、岗位资格条件等要求详见附件。

                    三、招聘原则

                    坚持公开、公平、公正原则;坚持德才兼备原则;坚持竞争、择优原则。

                    四、报名条件

                    (一)基本条件

                    1.具有良好的品行和思想政治素质,较强的工作责任心和业务能力,有正常履行职责的身体条件和心理素质。

                    2.具有满足招聘(引进)岗位所需要的资格条件,适应岗位工作需要的其他条件。

                    3.具有大学本科及以上学历,或具有中级及以上职称。

                    4.社会招聘人员男性年龄不超过45周岁(1977年8月4日后出生),女性年龄不超过40周岁(1982年8月4日后出生),博士研究生可适当放宽年龄限制。

                    5.特殊人才引进人员男性年龄不超过55周岁(1967年8月4日后出生),女性年龄不超过50周岁(1972年8月4日后出生),且必须满足到法定退休年龄具有15年以上社保缴费年限的要求。

                    6.服从公司对工作地点的安排和调整,适应长期在公路沿线、偏远山区、艰苦环境工作的要求。

                    (二)具有下列情况之一的人员,不得报名

                    1.因犯罪受过刑事处罚或开除公职的;有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的,或立案审查尚未结案的。

                    2.受党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的。

                    3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为等情形的。

                    4.与云南交投集团及所属单位建立了劳动合同关系,且在合同期内的。

                    5.凡与应聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的应聘人员,不得应聘其中一方担任领导职务的企业从事组织、人事、纪检、监察、审计、财务、招投标等有利益关系的岗位;不得应聘同一企业中双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位。

                    6.其他被认定为不得报名的情形。

                    五、招聘程序

                    (一)报名

                    1.报名时间

                    2022年8月5日至2022年8月11日24:00时止。

                    2.报名方式

                    采用网络报名的方式,报名网址为http://112.112.16.146:8889/zp.html。每名应聘者限报一个岗位,不得重复报名。此次招聘不接受除此之外任何形式的报名,不按要求投递的不予受理。

                    3.报名要求及须提交的资料

                    应聘人员按要求填写《报名表》,上传本人近期免冠证件照、身份证、毕业证、学位证、证明工作经历的相关材料(劳动合同或相关工作证明材料)扫描文件,以及所有可用作证明的自荐材料(如职业资格证、职称证、获奖证书、聘用证书、任职文件、科技成果、论文等)扫描文件。

                    特殊人才引进岗位应聘人员除上述要求外,还需提供必须满足到法定退休年龄具有15年以上社保缴费年限要求的社保证明。

                    (二)资格审查

                    根据应聘者网络报名填写的信息和提供的材料,由监理咨询公司委托第三方机构根据报考岗位的资格条件进行资格初审和资格复审。

                    1.资格初审

                    满足本公告报名基本条件及报考岗位资格条件的视为资格初审合格。

                    2.资格复审

                    由监理咨询公司委托第三方机构对资格初审合格的人员进行资格复审和现场确认。应聘者本人(或持本人委托函的其他人)须持身份证及网络报名时提供的相关证明材料原件进行现场复审,并签署相关承诺书。资格复审合格的应聘者参加笔试和职业能力(性格)测验。

                    3.以下情形认定为资格复审不合格  

                    (1)现场确认资料与报名提交材料不相符的。

                    (2)在资格复审期间无法按时提交相关证明材料的,或未按规定时间参加资格复审。

                    (3)资格复审中不满足报考条件的。

                    (4)在资格复审现场违反相关规定的。

                    (5)其他被认定为资格复审不合格的。

                    (三)笔试和职业能力(性格)测验(拟订2022年8月21日前)

                    1.准考证

                    资格复审合格的应聘者,由第三方机构统一发送准考证至应聘者提供的报考邮箱中,由应聘者自行打印保管。

                    2.笔试重点考察应聘者的岗位履职能力和专业水平,笔试按百分制标准评分。职业能力(性格)测验主要对应聘者职业心理健康、人岗匹配度、胜任能力、职业性格特征进行测验。未参加或职业能力(性格)测验结果<48分(警戒线水平)或笔试成绩﹤60分,不得作为面试人选。

                    (四)面试(拟订2022年8月28日前)

                    1.面试人选的确定

                    职业能力(性格)测验分数≥48分且笔试成绩≥60分的,根据笔试成绩排名高低,按本岗位计划招聘人数3倍上限择优确定面试人数和面试人选(若存在3倍范围内有笔试分数并列的,则分数并列的人员均进入面试)。若面试人员小于本岗位计划招聘人数3倍时,按实际进入面试人数开展面试;当无满足面试条件的人员时,取消本岗位招聘。

                    当面试人选放弃面试资格时,第三方机构通过短信和电话确认后,可按照笔试成绩排名高低依次递补面试人选,但须满足职业能力(性格)测验分数≥48分且笔试成绩≥60分。

                    2.面试

                    由监理咨询公司对应聘者能力和素质进行综合评判,面试按百分制标准评分,面试成绩占综合成绩的50%。

                    (五)拟录用人选和递补录用人选

                    1.拟录用人选

                    根据应聘者综合成绩(综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,下同)得分和排名,按拟录用人选人数≤本岗位计划招聘(引进)人数的原则确定拟录用人选。如出现综合成绩相同情况,依次按照面试成绩、笔试成绩、职业能力(性格)测验匹配度由高到低的顺序确定拟录用人选。综合成绩<60分的,不能作为拟录用人选。

                    2.递补录用人选

                    根据应聘者综合成绩得分和排名,可按递补录用人选人数≤本岗位计划招聘(引进)人数的原则,拟订递补录用人选。综合成绩<60分的,不能作为递补录用人选。

                    当拟录用人选放弃录用资格,或不满足录用资格时,监理咨询公司可根据综合成绩排名将递补录用人选顺延递补为录用人选。

                    (六)公示

                    经会议审议后的拟录用人选、递补录用人选,在云南交投集团官网和云南人才网进行为期7天的公示。

                    (七)体检

                    公示无异议的拟录用人选进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格的不予录用。体检费用由应聘者自行承担。

                    (八)录用

                    公示无异议、体检合格的拟录用人选,由用人单位办理录用相关手续。

                    六、不予录用情形

                    (一)拟录用人选在考试、考核、体检、公示等任一环节不满足条件的,均不予录用。

                    (二)按照《劳动合同法》相关规定,已签署用工合同且仍在合同期内的拟录用人员,必须在规定时间内将解除合同协议原件提交用人单位。否则,取消录用资格。

                    (三)录用通知下发后,拟录用人员必须在规定时间内持相关材料报到。逾期不报到者,视为自动放弃录用资格。

                    (四)拟录用人选本人存在经商办企业、持有非上市企业股份、受聘任职非上市企业等;或近亲属所开办企业、投资入股企业、任高管的企业与集团公司所属全资、控股、参股公司存在同类经营企业、关联企业、存在业务关系的企业、与存在业务关系的单位有经济往来的。

                    (五)国家法律、法规或云南交投集团规定不得录用的。

                    七、待遇

                    监理咨询公司提供具有竞争力的工资薪酬,完善的薪酬激励机制、岗位晋升机制、社保福利体系(购买“六险二金”含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金、企业年金以及企业补充医疗保险),为每一位员工提供充足的发展空间。录用人员依法享有国家法定节假日、带薪年休假等假期。

                    八、重要提示

                    (一)本次招聘(引进)资格复审、笔试、面试等地点均在昆明市范围内,具体时间及地点以正式通知为准。

                    (二)本公告及有关通知发布的官方网站为云南交投集团官网(http://www.ynjttzjt.com)和云南人才网。因查看其他渠道的错误信息而导致的一切后果,由应聘者自行承担。

                    (三)本次招聘(引进)考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与监理咨询公司无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

                    (四)本公告网络报名系统所附相关文件与公告具备同等效力,请应聘者仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。

                    (五)应聘者对自己网络报名时填写的信息和提供的相关材料的真实性、完整性负责。如果报名填写信息、提供材料与应聘人员所持证明材料不一致的,应聘者将被视为违反诚信承诺,由此带来的资格复审不合格或其他后果均由应聘人员自行承担。

                    (六)应聘者应严格遵守疫情防控相关规定,全程正确佩戴口罩,出示云南健康码和行程码双绿码。参加现场资格复审、笔试、面试等环节具体疫情防控要求以正式通知为准。近期旅居地与昆明考点所在地不一致的入(返)昆应聘者,进入昆明应提前掌握昆明市最新疫情防控要求,按要求配合完成相应的健康监测、隔离及核酸、抗原检测等措施后,提供相关证明,方可参加资格复审、笔试、面试等。

                    (七)录用的管理人员将到基层一线工作或锻炼,如不能适应者请慎重报名。

                    (八)受疫情防控等客观因素影响,如本次招聘的相关安排、程序等发生重大变化,将在云南交投集团官网和云南人才网进行公告。

                    (九)招聘期间,监理咨询公司委托的招聘服务机构将按招聘程序与应聘者进行沟通联系,请各位应聘者提供真实有效的联系电话和电子邮箱,并保持通讯畅通,等待通知,谢绝来访。

                    九、联系方式

                    电话号码:0871-68010700-661/893/669/692

                    十、纪检监督

                    本次招聘受监理咨询公司纪委全程监督。

                    监督举报电话:0871-63602817

                    地址:昆明市五华区华山南路103号

                    十一、其他

                    本招聘(引进)公告未尽事宜,由监理咨询公司负责解释。

                    附件:1.监理咨询公司2022年管理人员(社会招聘)招聘岗位统计表

                    2.监理咨询公司2022年特殊人才引进岗位统计表

                    3.个人信用承诺书

                    云南省交通投资建设集团有限公司

                    2022年8月5日

                    附件1

                    云南省公路工程监理咨询有限公司2022年管理人员(社会招聘)招聘岗位统计表
                    序号 岗位所属单位 岗位名称 岗位编号 岗位工作 简介 招聘人数 工作地点 最低 学历 政治面貌 所学专业要求 职称(专业)最低要求 执(职)业资格 最低要求 履职经历及工作经验要求 备注
                    一级目录 二级目录 专业名称
                    1 云南省公路工程监理咨询有限公司 纪检监察岗 S001 从事国有企业纪检监察工作 1 昆明 本科 中共 党员 人文社会科学 法学类、司法学及司法行政执行类 法理学、法律、法律学、法学、行政法、经济法、经济刑法学、民法学、民商法、诉讼法、刑法学、刑事诉讼法学、中国刑法学;司法、司法学、应用法制心理技术、职务犯罪预防与控制等相关专业        
                    2 云南省公路工程监理咨询有限公司 纪检监察岗 S002 从事国有企业纪检监察工作 1 昆明 本科 中共 党员 人文社会科学 工商管理及市场营销类、经济学及经济贸易管理类 财务管理、工程财务管理、会计、财务会计、金融学等相关专业        
                    3 云南省公路工程监理咨询有限公司第一分公司 水运监理岗 S003 从事水运工程建设项目监理咨询等工作 1 普洱 本科   人文社会科学、自然科学 公共管理及服务类、船舶与海洋工程类 港口与航运管理、航运管理、交通管理等相关专业        
                    4 云南省公路工程监理咨询有限公司第一分公司 公路试验检测岗 S004 从事公路工程试验检测管理工作 1 大理 本科   自然科学 建筑土木工程及管理类、交通运输及管理类 道路桥梁工程技术、道路桥梁与渡河工程、道路与桥梁、公路桥梁、土木工程、公路与桥粱、公路工程等相关专业 工程师 试验检测师 3年及以上相关工作经验  
                    5 云南云岭公路工程注安安全工程师事务所有限公司 审计岗 S005 从事项目资产、经营绩效的审计,经营数据分析及风险防控工作 1 临沧  本科   人文社会科学 金融学类 金融学、信用管理、投资管理等相关专业     2年及以上相关工作经验  
                    6 云南云岭公路工程注安安全工程师事务所有限公司 工程咨询岗 S006 从事公路水运工程建设项目全过程咨询等工作 3 昆明 本科   自然科学 建筑土木工程及管理类或地质地矿地理及测绘类 道路桥梁工程技术、道路桥梁与渡河工程、道路与桥梁工程、公路与城市道路工程、桥梁及结构工程、桥梁与隧道工程、土木工程、岩土工程等相关专业   咨询工程师 3年及以上相关工作经验  
                    7 云南云路工程检测有限公司 桥梁结构计算岗 S007 从事桥梁工程结构计算等相关工作 1 昆明 研究生   自然科学 建筑土木工程及管理类、交通运输及管理类 道路桥梁工程技术、道路桥梁与渡河工程、道路与桥梁、公路桥梁、土木工程、公路与桥粱、公路工程等相关专业 工程师 试验检测师 3年及以上相关工作经验  
                    8 云南云路工程检测有限公司 隧道工程检测岗 S008 从事隧道工程检测等相关工作 1 昆明 研究生   自然科学 建筑土木工程及管理类、交通运输及管理类 地下工程与隧道工程、地下与隧道工程技术、土木工程、公路工程等相关专业 工程师 试验检测师 3年及以上相关工作经验  
                    9 云南云路工程检测有限公司 桥梁工程检测岗 S009 从事桥梁工程检测及健康监测等相关工作 1 昆明 本科   自然科学 建筑土木工程及管理类、交通运输及管理类 道路桥梁工程技术、道路桥梁与渡河工程、道路与桥梁、公路桥梁、土木工程、公路与桥粱、公路工程等相关专业 工程师 试验检测师 3年及以上相关工作经验  
                    10 云南云路工程检测有限公司 钢结构无损检测岗 S010 从事钢结构无损检测等相关工作 1 昆明 本科   自然科学 建筑土木工程及管理类、交通运输及管理类 道路桥梁工程技术、道路桥梁与渡河工程、道路与桥梁、公路桥梁、土木工程、公路与桥粱、公路工程等相关专业   超声波焊缝无损检测(UT)2级 3年及以上相关工作经验  
                    11 云南通衢工程检测有限公司 试验检测岗 S011 从事公路工程试验检测相关工作 5 怒江、临沧 本科   自然科学 建筑土木工程及管理类、管理科学与工程类、林业工程类、林业类、水利及水利工程管理类 土木工程、工程管理、森林工程、园林、水利水电工程等相关专业   助理试验检测师 3年及以上相关工作经验  
                    12 云南通衢工程检测有限公司 沉降观测岗 S012 从事公路工程相关的建筑类工程质量检测工作 2 昭通 本科   自然科学 建筑土木工程及管理类、地质地矿地理及测绘类 土木工程、测绘工程等相关专业     3年及以上相关工作经验  
                    13 云南云岭高速公路工程咨询有限公司 工程管理岗 S013 从事公司工程设计、施工、监理相关技术管理工作 1 昆明 研究生   自然科学 交通运输及管理类 公路工程、公路与桥梁工程、道路与铁道工程等相关专业 工程师 一级建造师 3年及以上相关工作经验  
                    14 云南云岭高速公路工程咨询有限公司 工程勘察 设计岗 S014 从事公司工程勘察、设计相关工作 1 昆明 本科   自然科学 地质地矿地理及测绘类 地质工程、资源勘查工程、水文与工程地质等相关专业 工程师 注册土木工程师 3年及以上相关工作经验  
                    15 云南云岭高速公路工程咨询有限公司 工程监测岗 S015 从事公司工程监测系统集成及相关软件开发 1 昆明 本科   自然科学 电子信息类 电子信息工程、电子信息工程技术、电子信息科学与技术、电子与通信工程、电子与信息技术等相关专业     3年及以上相关工作经验  
                    16 云南云岭高速公路工程咨询有限公司 工程数据岗 S016 从事公司工程数据应用、分析工作 1 昆明 本科   自然科学 计算机类 计算机软件、计算机软件工程、计算机软件技术、计算机科学与技术、计算机软件开发等相关专业     3年及以上相关工作经验  
                    合计         23                    

                    附件2

                    云南省公路工程监理咨询有限公司2022年特殊人才引进岗位统计表
                    序号 岗位所属单位 岗位名称 岗位编号 岗位工作简介 引进方式 招聘人数 工作地点 最低学历 所学专业要求 职称(专业)最低要求 职业资格 最低要求 履职经历及工作经验要求 备注
                    一级目录 二级目录 专业名称
                    1 云南云岭高速公路工程咨询有限公司 工程监理岗 T001 从事现场监理管理工作 全职引进 3 大理、曲靖 本科 自然科学 材料类、交通运输及管理类、地质地矿地理及测绘类 无机非金属材料、公路工程与管理、水文与工程地质等相关专业 高级工程师 监理工程师 10年及以上相关工作经验  
                    合计           3                  

                    文章来源:http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=6149

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